Nos formations pour vos projets

Culture informatique fondamentale (matériel, logiciel, réseaux, sécurité), remplace ITF+ (FC0-U71).

Manager avec exigence et bienveillance pour engager durablement son équipe.

Adapter sa communication à ses interlocuteurs pour gagner en impact.

Prioriser, planifier et se protéger des sollicitations pour gagner en efficacité.

Bases du support informatique et du dépannage du poste de travail (220-1201/1202).

Animer des démarches d'innovation collaborative avec le Design Thinking.

Développer des relations de travail constructives et coopératives.

Préparer et réussir ses entretiens de recrutement.

Configuration, gestion et dépannage des réseaux (N10-009).

Développer confiance et coopération au sein de son équipe.

Rédiger des écrits professionnels clairs, structurés et efficaces.

Méthodes d'apprentissage continu, veille personnelle, identification de ses compétences transférables et construction d'un plan de développement.

Fondamentaux de la cybersécurité, référence d'entrée du marché (SY0-701).

Prévenir et résoudre les conflits interpersonnels au travail.

Mobiliser posture, gestuelle et voix au service de son message.

Reconnaître et réguler ses émotions pour mieux coopérer et décider.

Analyse comportementale, détection et réponse aux menaces (CS0-003).

Structurer un recadrage constructif avec la méthode DESC.

Pratiquer l'écoute active : reformulation, questionnement, empathie.

Identifier ses facteurs de stress et mettre en place des stratégies durables de prévention.

Niveau expert en architecture, ingénierie et gouvernance de la sécurité (CAS-005).

Comprendre ses réactions face au changement et développer son adaptabilité.

S'affirmer sans agressivité : dire non, formuler une demande, recadrer.

Renforcer la confiance en soi et l'affirmation dans ses relations professionnelles.

Approche métier et technique de l'adoption du cloud.

Piloter une démarche de conduite du changement : impacts, adhésion, ancrage.

Appliquer le processus OSBD pour des échanges apaisés et constructifs.

Utiliser les outils de la PNL pour mieux comprendre et se faire comprendre.

Déploiement, maintenance et optimisation des services cloud (CV0-004).

Utiliser les mécaniques de jeu pour engager les équipes dans le changement.

Structurer et délivrer une intervention orale avec aisance.

Administration, sécurisation et dépannage des serveurs.

Apprivoiser son trac et transformer le stress en énergie positive.

Mettre en place une démarche GPEC alignée sur la stratégie.

Configuration, gestion et support des systèmes Linux (XK0-005).

Communiquer efficacement dans un projet : instances, supports, parties prenantes.

Réalisation et restitution de tests d'intrusion (PT0-003).

Animer, réguler et faire coopérer une équipe dispersée ou en télétravail.

Découvrir son profil PCM et adapter sa communication aux types de personnalité.

Approfondir la PCM : gestion du stress et des mécommunications.

Sécurité de l'IA : sécurisation des systèmes d'IA et usage de l'IA en défense (lancé 02/2026).

Faire du feedback un levier de progression : méthode, posture, cas difficiles.